logo
Wersja dla niedowidzących
  Powiatowy Urząd Pracy Zielona Góra
      
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 POWIATOWY URZĄD PRACY
minus DANE ADRESOWE
minus ZAKRES DZIAŁALNOŚCI
minus STATUT
plus ORGANIZACJA URZĘDU
minus REGULAMIN ORGANIZACYJNY URZĘDU
plus INFORMACJE
minus SZKOLENIA
minus Druki do pobrania
minus EURES
minus Centralna Baza Ofert Pracy
minus e-Urząd (usługi elektroniczne)
plus ZAMÓWIENIA PUBLICZNE
minus OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH
minus Deklaracja dostępności
minus Raport o stanie zapewniania dostępności podmiotu publicznego
 OGŁOSZENIA
 OFERTY PRACY W URZĘDZIE
minus FILIA SULECHÓW - POŚREDNIK PRACY - STAŻYSTA - 1 osoba
minus INFORMACJA O WYNIKACH NABORU - FILIA SULECHÓW - POŚREDNIK PRACY - STAŻYSTA - 1 osoba
 PRAWO PRACY
 Sprawy do załatwienia
 Wzory dokumentów
 Podział administracyjny kraju
 Urzędy pracy w Polsce
 Urzędy skarbowe w Polsce
A A A


Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Zielonej Górze ogłasza nabór na stanowisko urzędnicze

w Powiatowym Urzędzie Pracy w Zielonej Górze

65-443 Zielona Góra, ul. Sienkiewicza 9

 

Nazwa stanowiska: SPECJALISTA DO SPRAW ROZWOJU ZAWODOWEGO - STAŻYSTA.

Wymagania niezbędne:

  1. Obywatelstwo polskie;
  2. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
  3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  4. Wykształcenie -  wyższe : ekonomia ,zarządzanie, administracja, socjologia
  5. Staż pracy – preferowany w służbach zatrudnienia
  6. Znajomość ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, o systemie ubezpieczeń społecznych. KPA , KP ,ustawy prawo zamówień publicznych oraz przepisów wykonawczych tj.: rozporządzenia MPiPS w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobu prowadzenia usług rynku pracy i rozporządzenia MPiPS w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
  1. Wymagania dodatkowe:
  1. Samodzielność w organizowaniu i planowaniu własnych działań oraz umiejętność pracy w zespole,
  2. Łatwość nawiązywania kontaktów z ludźmi, umiejętności negocjacyjne i odporność emocjonalna,
  3. Wysoka kultura osobista, takt , opanowanie i cierpliwość.
  1. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku specjalisty do spraw rozwoju zawodowego -stażysty obejmuje:
  1. Informowanie bezrobotnych i poszukujących pracy o możliwościach i zasadach korzystania z organizacji szkoleń oraz promowanie tej usługi,
  2. Diagnozowanie zapotrzebowania na zawody i specjalności na lokalnym rynku pracy oraz potrzeb szkoleniowych osób uprawnionych,
  3. Przygotowywanie i upowszechnianie planu szkoleń,
  4. Zlecanie szkoleń instytucjom szkoleniowym,
  5. Kierowanie na szkolenia grupowe zgodnie z planem,
  6. Kierowanie na szkolenia wskazane przez osobę uprawnioną, zgodnie z art.40 ust.3 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
  7. Monitorowanie przebiegu szkoleń,
  8. Finansowanie kosztów egzaminu, uzyskania licencji, studiów podyplomowych, pożyczek szkoleniowych ,
  9. Prowadzenie analiz skuteczności i efektywności organizacji szkoleń,
  10. Inicjowanie i organizowanie za środków Funduszu Pracy przygotowania zawodowego dorosłych i osób poszukujących pracy określonych w art. 43 ust. 1 pkt 3-7 w celu uzyskania przez nich kwalifikacji lub umiejętności zawodowych , potwierdzonych dokumentami : świadectwem lub zaświadczeniem,
  11. Przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań o udzielenie zamówień publicznych
  12. Przyznawanie stypendium na wniosek bezrobotnego bez kwalifikacji zawodowych , który w okresie 12 miesięcy od dnia zarejestrowania podjął dalszą naukę w szkole ponadgimnazjalnej dla dorosłych, będącej szkołą publiczną lub niepubliczną o uprawnieniach szkoły publicznej , albo w szkole wyższej , gdzie studiuje się w formie studiów niestacjonarnych,
  13. Organizacja szkoleń w ramach bonu szkoleniowego przyznanego osobie bezrobotnej do 30 roku życia,
  14. Organizacja szkoleń bezrobotnych na podstawie trójstronnych umów szkoleniowych,
  15. Organizacja działań w formie Krajowego Funduszu Szkoleniowego na rzecz kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców.
  1. Wymagane dokumenty
  1. List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem;
  2. Życiorys zawodowy (CV);
  3. Kserokopie świadectw pracy;
  4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
  5. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie uprawnień i umiejętności;
  6. Kwestionariusz osobowy;
  7. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;
  8. Oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  9. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych
    w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko określone w ogłoszeniu o naborze.
  1. Informacja, czy w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi: co najmniej 6%.
  2. Informacja o warunkach pracy na stanowisku np.:
  1. Miejsce stanowiska pracy znajduje się w budynku 1 – kondygnacyjnym bez windy;
  2. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie;
  3. Wymiar czasu pracy:   Pełny etat
  4. Data zatrudnienia: 01 sierpnia 2015r.
  1. Miejsce i termin złożenia dokumentów:

Wymagane dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie osobiście w Kancelarii Urzędu (pokój nr1) lub przesłać na adres:

Powiatowy Urząd Pracy

Ul. Sienkiewicza 9

65-443 Zielona Góra

Z dopiskiem: „Konkurs na stanowisko SPECJALISTY DO SPRAW ROZWOJU ZAWODOWEGO - STAŻYSTY.

w Dziale : Centrum Aktywizacji Zawodowej”

W terminie do dnia 17 lipca 2015r.

Inne informacje:

  1. Osoby, które spełnią wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze oraz zakwalifikują się do dalszego etapu naboru będą powiadomione telefonicznie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej;
  2. Kandydat przystępujący do rozmowy kwalifikacyjnej przedkłada do wglądu dokument tożsamości;
  3. Dokumenty, które wpłyną do Powiatowego Urzędu Pracy po określonym terminie nie będą rozpatrywane;
  4. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej PUP
    a także na tablicy informacyjnej Powiatowego Urzędu Pracy w Zielonej Górze;
  5. Informacja o możliwości ubiegania się o pracę przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2014r. poz. 1202);
  6. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 684565662
     

Druki do pobrania (załączniki):

  1. Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
  2. Oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko określone w ogłoszeniu o naborze.
  3. Kwestionariusz osobowy

Nazwa dokumentu: CAZ - SPECJALISTA DO SPRAW ROZWOJU ZAWODOWEGO - STAŻYSTA
Osoba, która wytworzyła informację: Małgorzata Milczarek
Osoba, która odpowiada za treść: Małgorzata Milczarek
Osoba, która wprowadzała dane: Administrator
Data wytworzenia informacji: 2015-07-08 07:43:57
Data udostępnienia informacji: 2015-07-08 07:43:57
Data ostatniej aktualizacji: 2015-07-08 08:03:58

Wersja do wydruku...

corner   corner